朗县力促领导干部廉洁行政敢担当

2019年12月10日来源：西藏日报作者：

今年以来，朗县本着党政领导干部必须信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的标准，严把党政领导干部选拔任用廉洁关，不断推动党风廉政建设各项事业健康发展。

严把干部“选拔关”。朗县认真执行同级党委干部选拔任用征求纪检监察机关意见制度，对拟提任、转任领导职务和进一步使用的干部，必听人选廉政方面意见，并进行严格审查其有无违纪行为。今年以来，共提拔调整科级干部211名，其中提任上一级职务62名，进一步使用21名，调整123名，无“带病提拔”“带病上岗”问题发生。

严格落实“督导关”。今年以来，朗县对全县343名提拔、调整干部开展作风考察、廉政情况考察，开展任前廉政谈话，出具党风廉政意见复函140份，对12个2018年年终考评后进单位负责人进行约谈，讲问题、传压力，督促“两个责任”落实，广大党员干部讲纪律、守规矩的意识不断增强，夯实了廉政防线，巩固了廉政基础。

积极巩固“思想关”。县委班子成员带头前往朗县廉政教育基地参观2次，引导全县党员干部自觉接受党性教育；组织全县1000余名干部观看《全面从严治党在西藏》《作风建设永远在路上》等廉政教育片200余场次，邀请区内外专家学者讲廉政党课6场次，达到了潜移默化、耳濡目染的效果。