| 标 题 | 为留人老板扣薪 务工人员可拨打6322084 | ||
| 索引号 | K3984687-7/2008-00153 | 文 号 | |
| 发布机构 | 西藏自治区人民政府 | 发布日期 | 2008-11-19 00:00:00 |
17日,在林廓北路一网吧当厨师的孔祥龙打进本报热线反映,因为急着回家过年,他曾多次向老板提出辞职,但就在领工资时遇到了麻烦:“网吧就我一名厨师,老板就是不放人,让我掏800元在报纸上刊登招聘启事,等招到新人后才让我走,要不就让我工作到明年4月份……”
调查 此行为多在服务行业
孔祥龙11月6日进入该网吧上班,上班还不到半个月,他收到父母的来信,要求他必须赶回老家青海相亲。“我并不像老板所说的那样不讲信用,因为我还没与网吧签订劳动合同,不能一走了之,何况还有600多元工资没发。”他说。
相同的情况也发生在了拉萨某房地产代理公司上班的张梅身上,因为担心年底缺人,公司迟迟不肯让她辞职,10月份的工资和提成至今也没发给她。据调查,扣薪留人、抵押证件留人等行为一般发生在拉萨小部分洗浴中心、饭馆和茶楼等服务行业。
企业 招人难、留人也难
拉萨市区一家快递公司打出了招聘业务员的信息,不过该公司负责人坦言:“越到年底,人越不好招,现有的员工都盼着回家过年,公司正考虑适当提高薪水,但是招人难,留人也难的矛盾难以缓解。”拉萨市某印刷厂向社会招聘基层技术人才。该公司负责人说道:“想招到合适的技术人员,恐怕要等到明年3月份了。” 拉萨市虹桥职业介绍所经理季学芳称,拉萨11月份进入用工淡季,用工单位的“用工荒”最少要等到明年2月份过后,才会好转。
劳动部门 投诉较多 及时举报
拉萨市劳动监察支队支队长边巴次仁表示,近日,他每天都会接到类似的投诉电话,他提醒,外来务工人员如果和企业签订了劳动合同,要遵守约定服务期限,否则属于违约行为;如果还未签订劳动合同,务工人员可直接辞职,公司不得扣留现金及身份证、银行卡等重要物件。遇到类似事件,外来务工人员可拨打6322084进行举报,劳动监察部门将及时进行处理。
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